Program Kerja Ketua Kegiatan Keahlian Smk Terbaru

Program Kerja Ketua Program Keahlian SMK Terbaru- Dalam melakukan suatu aktivitas atau planning aktivitas haruslah di dasari dengan penyusunan dan Pembuatan Program Kerja. Hal ini sebagai pola atau sasaran (Visi-Misi) kedepannya biar tercapai apa yang diharapkan.

Begitu jua menggunakan Program Kerja Keahlian pada jenjang SMK yang akan kami bagikan. Bukan hanya aktivitas yg direncanakan pada 1 tahun pelajaran namun jua dilengkapi menggunakan Rencana dan Anggaran porto yang diharapkan menurut aktivitas A sampai Z.

Ini mungkin hanya menjadi contoh atau tumpuan bagi Bapak/Ibu yg kebetulan di tunjuk menjadi Ketua Program Kerja Keahlian di Sekolah Menengah kejuruan baik Jurusan TIK, Komputer, Tata Boga, Tata Busana, TKJ, Akuntansi, Sekretaris, & jurusan lainnya.

Tidak banyak yang akan kami bahas kali ini, Selengkapnya mengenai susunan dan isi berkas Program Kerja Ketua Program Keahlian SMK dalam Format Excel ini silahkan lihat dan unduh pada link di bawah ini :

Preview Program Kerja Ketua Program Keahlian SMK

Download File :

Download Program Kerja Ketua Program Keahlian SMK

Itulah kiranya mengembangkan arsip & info tentang Program Kerja Ketua Program Keahlian Sekolah Menengah kejuruan Semoga bermanfaat.

Contoh Surat Kiprah Pengawas Usbn 2019

Contoh Surat Tugas Pengawas USBN 2019- Dalam waktu akrab jenjang SD, SMP, Sekolah Menengan Atas dan Sekolah Menengah kejuruan Sederajat khususnya kelas tinggi akan melakukan aktivitas ujian sekolah/ ujian sekolah berstandar nasional tepatnya di bulan mei Tahun 2019.

Sebagai salah satu persiapan Panitia Ujian pada Sekolah/ Madrasah disamping membentuk Program Kerja US/ USBN, Pembagian Tugas & tanggung Jawab, Daftar Peserta Ujian, Denah Duduk, Daftar Hadir Peserta Ujian, Kartu Peserta Ujian, Kartu Pengawas Ujian haruslah membentuk Surat Tugas Pengawas USBN baik di Sekolah sendiri ataupun Pengawas Silang.

Ini merupakan sebagian berdasarkan banyaknya Administrasi yg wajib dibentuk Panitia ujian, dimana sebagai krusial sebagai persiapan bagi pengawas ruang yg terpilih & diberikan beban dalam saat aplikasi nantinya.

Kami uraikan secara lengkap dibawah ini :

KOP SEKOLAH

S U R A T T U G A S

Nomor :  ......................

Kelompok Kerja Penyelenggara Ujian Sekolah (US), Ujian Sekolah Berstandar Nasional

(USBN), dan Ujian Nasional Berbasis Kertas dan Pensil (UNKP)  ...................... Tahun Pelajaran

2017 /2018 Sekolah Menengah Pertama ...................... Kabupaten .................. Menugaskan pada :

Nama : ................................................................

N I P : ................................................................

Nomor Kode : ................................................................

Pekerjaan : GURU

Pangkat/Gol : ................................................................

S e b a g a i :

Pengawas Ruang Ujian Sekolah (US) dan Ujian Sekolah Berstandar Nasional (USBN)

...................... , pada tanggal, 13 s.d 17 Mei 2019.

Demikian surat peran ini dibentuk biar menjadi maklum dan bisa dilaksanakan menggunakan

penuh rasa tanggungjawab.

...................... , 13 Mei 2019

Kepala ...............................

............................

NIP. .............................................

Dibawah ini kami rekomendasikan salah satu format yg siap dipakai buat segera dibentuk & diberikan ke Pengawas yg terpilih.

Preview File:

Bagi Bapak/ Ibu Panitia Penyelenggaran Ujian US/USBN di Sekolah Dasar, Sekolah Menengah pertama, Sekolah Menengan Atas & SMK sederajat yang kebetulan belum membangun & membutuhkan file ini, silahkan di Download gratis melalui link dibawah ini :

• Contoh Surat Tugas Pengawas USBN 2019

Download saja arsip diatas, lalu Edit & Isi dengan Pengawas yg terpilih sebagai keliru satu kiprah menurut Panitia USBN di Sekolah/ madrasah jua kelengkapan Administrasi Ujian jika nanti terdapat Kunjungan menurut pengawas sekolah/ Pengawas Pembina.

Pengertian, Tujuan Dan Teladan Kegiatan Kerja Bkk (Bursa Kerja Khusus)

Pengertian, Tujuan dan Contoh Program Kerja BKK

image by google

Pengertian Bursa Kerja Khusus (BKK)

Bursa Kerja Khusus (BKK) yaitu sebuah forum yg dibuat pada SMK Negeri dan Swasta, sebagai unit pelaksana yang memberitahuakn pelayanan & berita lowongan kerja, pelaksana pemasaran, penyaluran & penempatan tenaga kerja, merupakan mitra Dinas Tenaga Kerja & Transmigrasi.

Latar Belakang BKK (Bursa Kerja Khusus)

SMK (Sekolah Menengah Kejuruan) sebagai sub sistem pendidikan nasional yang bertanggungjawab pada penyiapan SDM tingkat menengah yang handal, berorientasi pada kebutuhan pasar wajib sanggup berbagi penemuan buat mempengaruhi perubahan kebutuhan pasar sebagai akibatnya bisa mewujudkan kepuasan pencari kerja. BKK SMK merupakan keliru satu komponen penting dalam mengukur keberhasilan pendidikan pada SMK, sebab BKK sebagai forum yang berperan mengoptimalkan penyaluran tamatan Sekolah Menengah kejuruan dan sumber info buat pencari kerja.

Pemberdayaan BKK Sekolah Menengah kejuruan adalah keliru satu fungsi pada administrasi sekolah yaitu menjadi bab pembinaan terhadap proses aplikasi acara BKK Sekolah Menengah kejuruan yang sudah direncanakan dalam upaya mencapai tujuan pendidikan SMK. BKK Sekolah Menengah kejuruan merupakan salah satu komponen aplikasi pendidikan sistem ganda, sebab mustahil bisa dilaksanakan proses pembelajaran yang menunjuk kepada kompetensi apabila tidak ada pasangan industri/bisnis kerja, menjadi lingkungan kerja dimana siswa berguru keahlian & profesional dan etos kerja sinkron menggunakan tuntutan dunia kerja.

Tujuan BKK (Bursa Kerja Khusus)

1. Sebagai wadah dalam mempertemukan tamatan dengan pencari kerja.
2. Memberikan layanan kepada tamatan sesuai dengan kiprah dan fungsi masing-masing seksi yang ada dalam BKK.
3. Sebagai wadah dalam training tamatan yang sesuai dengan permintaan pencari kerja
4. Sebagai wadah untuk menanamkan jiwa wirausaha bagi tamatan melalui pelatihan.

Ruang Lingkup Kegiatan

1. Penyusunan database siswa lulusan Sekolah Menengah kejuruan pencari kerja dan perusahaan pencari tenaga kerja dan penelusuran tamatan siswa SMK.
2. Menjaring isu wacana pasar kerja melalui iklan di media massa, internet, kunjunagn ke dunia perjuangan (industri) maupun kerjasama dengan forum penyalur tenaga kerja dan Depnakertrans.
3. Membuat leaflet isu dan pemasaran lulusan Sekolah Menengah kejuruan yang dikirim kedunia usaha/industri yang terkait Depnakertrans.
4. Penyaluran calon tenaga kerja lulusan Sekolah Menengah kejuruan ke dunia perjuangan dan industri.
5. Melakukan proses tindak lanjut hasil pengiriman dan penempatan tenaga kerja melalui acara penjajakan dan verifikasi.
6. Mengadakan jadwal training ketrampilan tambahan/khusus bagi siswa dan lulusan Sekolah Menengah kejuruan diubahsuaikan dengan bidang keahlian yang diperlukan.
7. Mengadakan jadwal bimbingan menghadapi tahapan proses penerimaan siswa dalam suatu pekerjaan (wawancara, psikotest).
8. Memberikan isu kepada para ALUMNI ataupun para lulusan Sekolah Menengah kejuruan lain yang membutuhkan isu wacana lowongan kerja.

Penyaluran Dan Penempatan Tamatan

Adapun pelaksanaan penyaluran dan penempatan tamatan yg bisa dilakukan BKK SMK yaitu menjadi berikut :

1. Menindaklanjuti kerjasama dengan industri pasangan yang telah menjadi kawan kerja dengan BKK sekolah.
2. Melakukan penelusuran alumni dan dimasukkan ke dalam database sekolah.
3. Merangkul pengurus Majelis Sekolah yang peduli dengan penempatan tenaga kerja dari alumni.
4. Membuat website khusus BKK yang selalu up to date yang sanggup di link dengan situs-situs JOB CARRIER.
5. Menanamkan jiwa enterpreunership kepada siswa melalui training ketrampilan untuk menjadi seorang wirausaha (enterpreuneur).

Kegiatan Bursa Kerja Khusus

1. Merencanakan jadwal kerja hubungan industri setiap jadwal studi.
• Mengadakan pertemuan dengan Kajur wacana penempatan siswa-siswi prakerin.
• Mengadakan koordinasi dengan panitia PSG wacana penempatan siswa-siswi prakerin.
• Mengadakan koordinasi dengan panitia PSG wacana guru monitoring.
2. Melakukan proses perundingan dengan DU/DI dan pemerintah sebagai kawan dalam penempatan siswa-siswi prakerin.
3. Menjalin kerjasama (MOU) dengan DU/DI dalam :
• Sinkronisasi Kurikulum
• Pelatihan
• Penempatan tamatan
4. Pemetaan DU/DI
5. Menjalin kerjasama dengan Depnakertrans wacana training (Magang) dan penempatan tamatan.
6. Membentuk Majelis Sekolah.
7. Membuat database penelusuran tamatan baik yang sudah bekerja maupun belum bekerja.
8. Membentuk Ikatan alumni.
9. Membuat mading isu lowongan kerja.
10. Membuat website khusus BKK
11. Membuat Laporan Kegiatan
12. Monitoring dan Evaluasi

Berikut ini kami bagikan Contoh-Contoh Program Kerja BKK (Bursa Kerja Khusus) dari tiap Sekolah Menengah kejuruan dalam format Word yang bisa dilihat melalui preview atau link download dibawah ini ;

Tampilan Contoh Program Kerja BKK (Bursa Kerja Khusus)

Itulah kiranya preview dari file yang dibagikan kali ini. Bagi Anda yang membutuhkan secara lengkap dalam bentuk arsip, kami sudah sediakan melalui tautan link dibawah ini ;

Program Kerja BKK SMKN 62 Jakarta Tahun 2018-2019 SIMPAN

Program Kerja Bursa Kerja Khusus Sekolah Menengah kejuruan Al-Muhtadin.Docx SIMPAN

Program Kerja BKK Sekolah Menengah kejuruan Negeri 2 Trenggalek.Docx SIMPAN

Program Kerja Bursa Kerja Khusus ( BKK ) Sekolah Menengah kejuruan Negeri 1 Glagah Banyuwangi.Docx SIMPAN

Program Kerja BKK Sekolah Menengah kejuruan Negeri 1 Plered.Docx SIMPAN

Program Kerja BKK Sekolah Menengah kejuruan Negeri 1 Jati.Docx SIMPAN

Itulah kiranya membuatkan isu dan file mengenai Pengertian, Tujuan dan Contoh Program Kerja BKK (Bursa Kerja Khusus). Semoga bermanfaat.

Program Kerja Try Out (To) Tahun 2019 Download Gratis

Berikut ini kami bagikan contoh Program Kerja Try Out (TO) Tahun 2019 Download Gratis yang sudah siap dipakai untuk jenjang SD, SMP, SMA, SMK, MA, MI dan MTs dalam format Microsoft Office Word (Docs-Docx).

Dalam ketika bersahabat akan berakhirnya tahun pelajaran 2018-2019 dan pastinya banyak sekali aktivitas yg dilaksanakan pada sekolah/ madrasah menyerupai Try Out UN, US/M, Ujian Akhir Sekolah, Ujian Nasional baik UNKP ataupun UNBK.

Namun berjalannya suatu aktivitas tidak tanggal dari yang namanya Program kerja atau Rencana Kerja jauh sebelum dilaksanakannya kegiatan. Hal ini sebagai bentuk kiprah & tanggung jawab berdasarkan Panitia Ujian pada Sekolah/ Madrasah.

Maka berdasarkan itu kami mencoba memberikan pola jadwal kerja Try Out (TO) UN dalam format Word yang siap dipakai, karena memang ini dipakai juga di sekolah kami menjadi Operator Sekolah.

Untuk Isi berdasarkan Program Kerja Try Out menyerupai Latar Belakang, Tujuan, Visi Misi, Rencana & Anggaran Biaya (RAB) Try Out nir akan kami uraikan disini, melainkan dapat bapak/ibu lihat melalui tampilan/ preview file dibawah ini ;

Tampilan Program Kerja Try Out (TO) Tahun 2019 Download Gratis

Itulah preview menurut arsip yg dibagikan kali ini. Semoga dengan adanya Contoh jadwal Kerja Try Out ini bisa menjadi Solusi dalam pencarian di google, yahoo, amazon, dll dan menyebabkan tumpuan bagi Bapak/ibu yg ingin membentuk sendiri Program Kerja Try Out yg baik & benar.

Bagi Anda yg membutuhkan secara lengkap dalam bentuk arsip, kami sudah sediakan melalui tautan link dibawah ini ;

Program Kerja Try Out (TO) Tahun 2019 Download Gratis SIMPAN

Itulah Informasi dan membuatkan File mengenai contoh Program Kerja Try Out (TO) SD, MI, SMP, MTs, SMA, Sekolah Menengah kejuruan dan MA Tahun 2019 Download Gratis dalam format Microsoft Office Word. Semoga bermanfaat.

Program Kerja Porak/ Porseni Lengkap Dengan Rab

Program Kerja Porak/ Porseni lengkap dengan RAB -  kembali berjumpa dengan kami team dari Berkassekolah.com. Kali ini kita akan mencoba membagikan contoh Program Kerja Porak/ Porseni lengkap dengan RAB dalam format excel untuk dipakai baik di SMP, MTs, SMA, Sekolah Menengah kejuruan dan MA serta dapat di Unduh Gratis.

Pelaksanaan Ujian AKhir semester Ganjil atau Penilaian Akhir Semester (PAS) telah akibat dilaksanakan. Biasanya menunggu dibagikan Raport kepada anak didik dalam 1 ahad sebelumnya selalu pada isi dengan pelaksanaan kegiatan Porak (Pekan Olahraga antar kelas) atau Porseni (pekan olahraga & seni) dilingkungan sekolah.

Kegiatan tadi sebagai ajang verifikasi diri menurut setiap anak didik pada bidang olahraga & seni yang dilombakan antar kelas disamping pelaksanaan kegiatan ujian/ akademik sebelumnya.

Untuk itu perlu adanya yg mendasari pelaksanaan kegiatan porak dan porseni semoga lebih mudah & sinkron menggunakan apa yang diperlukan.

Biasanya ini sebagai keliru satu rencana kerja sekolah non prioritas sebab diubahsuaikan dengan anggaran pada sekolah namun dapat juga sebagai rencana OSIS di sekolah.

Maka dari itu kami bagikan ini yang mungkin dapat dijadikan rujukan atau solusi pada pencarian di google serta pembuatan agenda kerja yg baik dan benar.

Preview File : Program Kerja Porak/ Porseni lengkap dengan RAB

Download File :

• Program Kerja Porak/ Porseni lengkap dengan RAB Unduh

Proram Kerja Pas Evaluasi Selesai Semester 2018-2019

Berikut ini yakni Contoh Program Kerja Penilaian Akhir Semester 1 Tahun Pelajaran 2018-2019 pada format word yg sanggup di Unduh Gratis terutama buat Panitia Ujian di Sekolah jenjang SD, MI, SMP, MTs, Sekolah Menengah Atas, SMK & MA.

Proram Kerja Penilaian Akhir Semester yg kami bagikan ini agar sebagai teladan atau acuan dalam pembuatan dan penyusunan Rencana Kerja Kegiatan yang baik dan benar sesuai dengan kebutuhan pada sekolah baik semester 1 ataupun semester 2.

Selain itu ini jua sanggup diterapkan dalam aktivitas lainnya menyerupai UTS, UAS, UKK, US/M & UN karena memang secara holistik Subtansi Isi menurut Program Kerja ini sesuai, yg membedakan yakni Para Anggota Kepanitiaan, Rencana dan Anggaran Biaya (RAB) & Nama Kegiatan itu sendiri.

Contoh Proram Kerja PAS Penilaian Akhir Semester 2018-2019

1.1   Latar Belakang

Sekolah yakni lembaga formal yang memikul kiprah melakukan semua acara pendidikan, disamping organisasi pendidikan yg lain, keberadaan sekolah sangat lebih banyak didominasi alasannya adalah memungkinkan pelaksanaan pendidikan yang terarah, terkontrol & teratur.

Sekolah adalah forum aplikasi kurikulum yg mengimplementasikan dalam bentuk acara kurikuler yang kemudian diaktualisasikan pada langkah-langkah instruksional. Evaluasi adalah bab integral dan proses instruksional yang bisa diteliti, dikaji & dinilai tingkat keberhasilannya secara luas & menyeluruh. Evaluasi sangat krusial dilaksanakan buat mengetahui kualifikasi forum (instruksional kontrol). Demikian jua program & proses instruksional dan prestasi penerima didik mampu diketahui melalui proses penilaian. Melalui proses ini kita sanggup mengetahui poly sekali gosip berupa indicator-indikator yg kemudian bisa dijadikan umpan pulang (feedback) sang seluruh elemen pada lembaga yg bersangkutan.

Evaluasi pula memungkinkan kita mengetahui kualitas & kuantitas pengetahuan yang sudah dikuasai oleh penerima didik, mengetahui tingkat kualifikasi dan produktifitas lembaga, mengetahui tingkat daya serap penerima didik, mengetahui tinggi rendahnya prestasi penerima didik, mengetahui layak dan tidaknya penerima didik buat melanjutkan pendidikan ke jenjang selanjutnya. Secara gambling Cronbach mengemukakan pendapatnya, menyerupai yg dikutip Drs. Jenal Arifin (1988: 4), manfaat prestasi mencar ilmu penerima didik menjadi indikator bagi hal-hal :

1. Umpan balik paling faktual bagi pendidikan
2. Keperluan diagnostik
3. Keperluan bimbingan dan penyuluhan
4. Keperluan seleksi
5. Keperluan penempatan dan penjurusan
6. Menentukan isi kurikulum
7. Menentukan kebijakan sekolah

Agar proses penilaian berlangsung dengan optimal, efektif dan efisien, penilaian harus dilakukan secara terarah dan terkoordinir dengan baik. Hal ini pula yang melatarbelakangi sebuah acara kerja operasional pada kegiatan Penilaian Akhir Semester (PAS) I tahun pembelajaran 2018/2019.

1.2   Pengertian

Evaluasi memacu dalam suatu tindakan atau proses buat menentukan nilai sesuatu yg wajib dilakukan atas dasar objektifitas dan integritas penyelenggaraannya. Evaluasi harus merupakan suatu rangkaian kegiatan dalam jangka waktu yang saling berkaitan. Memberi nilai atau penghargaan hanyalah suatu moment pada rangka proses evaluasi pendidikan.

Penilaian Akhir Semester (PAS) I  tahun pembelajaran 2018/2019 yakni tahap selesai dari seluruh rangkaian penilaian terhadap proses instruksional selama dua semester. Kegiatan ini bukan saja secara baku dilakukan setiap selesai semester sesuai dengan acara kurikuler, melainkan benar-benar diharapkan untuk menilai keberhasilan acara yang dilaksanakan dua semester kebelakang. Disamping itu kegiatan ulangan umum dilakukan sebagai upaya pengukuran dan penilaian prestasi mencar ilmu penerima didik sehingga sanggup ditentukan kelayakannya untuk naik atau tinggal kelas secara objektif.

Supaya makin jelas dan lengkap, silahkan lihat dahulu melalui preview dibawah ini atau eksklusif saja dapatkan Gratis melalui tautan link dibawahnya

Download File :

Program Kerja Penilaian Akhir Semester Tahun 2018-2019.docx Unduh

Program Kerja PAS (Penilaian Akhir Semester) Tahun Ajar 2018-2019.doc Unduh

Itulah kiranya gosip dan membuatkan file mengenai Proram Kerja PAS Penilaian Akhir Semester 2018-2019 supaya bermanfaat.

Program Supervisi Kepala Sekolah 2018

Program Supervisi Kepala Sekolah 2018 - Kembali berjumpa dengan kami Team Berkassekolah.com, Kali ini kami akan mencoba membagikan teladan Program Supervisi Kepala Sekolah atau Supervisi Akademik Format Word Tahun 2018 untuk SD, SMP, Sekolah Menengan Atas dan Sekolah Menengah kejuruan yang sanggup di Unduh Gratis disini.

Supervisi hanya bekerjasama tertentu dengan pengajar, namun berkaitan dengan siswa dalam proses belajar. Ross L.(1980), mendefinisikan bahwa pengawasan ialah pelayanan pada guru-guru yang bertujuan membuat perbaikan pedagogi, pembelajaran & kurikulum. Purwanto (1987), pengawasan merupakan suatu program training yg direncanakan buat membantu para pengajar dan pegawai sekolah pada melaksanakan pekerjaan secara efektif.

Program Supervisi Kepala Sekolah/ Supervisi Akademik/ Supervisi Pembelajaran Tahun 2018 ini digunakan buat

• Kunjungan Kelas / Klinis
• Perpustakaan
• Administrasi Perlengkepan
• Laboratorium IPA
• Laboratorium Komputer
• Laboratorium Multimedia
• Kegiatan Ekstrakurikuler/Kesiswaan

Adapun Daftar Isi menurut Program Supervisi Kepala Sekolah siap pakai ini diantaranya ;

BAB I Pendahuluan

• Definisi Supervisi
• Prinsip Supervisi
• Jenis-Jenis Supervisi

BAB II Pelaksanaan Supervisi Pembelajaran

• Observasi Kelas (Perencanaan, Mekanisme Observasi, )
• Saling Mengunjungi
• Demonstrasi Mengajar
• Supervisi Klinis
• Kaji Tindak

BAB III Perangkat dan Jadwal Supervisi

• Perangkat Supervisi

BAB IV Penutup

Selengkapnya mengenai Program Supervisi Kepala Sekolah Tahun 2018 Format Word sanggup dengan gampang didapatkan melalui tautan link yang sudah kami sediakan berikut ini ;

Program Supervisi Kepala Sekolah 2018.Doc, Unduh

Itulah kiranya isu dan menyebarkan file Program Supervisi Kepala Sekolah 2018, supaya sanggup membantu menjadi acuan dalam menyusun Program Supervisi yang baik dan benar.

Contoh Surat Kelakuan Baik Doc Untuk Aneka Macam Kebutuhan

- Kali ini kami bagikan Jenis-Jenis Surat Kelakuan Baik, Contoh Surat Kelakuan baik buat Siswa & Guru guna poly sekali Kebutuhan Syarat Pendaftaran Sekolah baru, CPNS, Pindah Sekolah, Inpassing, Pengajuan NUPTK (bagi Swasta), & kebutuhan lainnya.

Ini merupakan format diluar dari Format yg dikeluarkan Pihak Kepolisian buat Lamaran pekerjaan, Menjadi Tenaga Kerja dalam dan Luar Negeri serta kebutuhan lainnya.

Adapun Surat Kelakuan baik yang akan kami bahas disini yaitu untuk :

• contoh surat kelakuan baik dari sekolah sd
• contoh surat keterangan kelakuan baik dari kepala sekolah untuk guru doc
• aplikasi surat kelakuan baik dari sekolah
• contoh surat kelakuan baik guru dari kepala sekolah
• contoh surat keterangan kelakuan baik dari sekolah smk
• cara menciptakan surat kelakuan baik dari sekolah

1. Teladan surat kelakuan baik berdasarkan sekolah sd

Contoh diatas hanya memakai beberapa Informasi saja menyerupai Nama, daerah lepas lahir dan Nomor Induk. Adapun Informasi lainnya sanggup menggunakan NISN, Asal Sekolah, Alamat, dan Jenis Kelamin.

Silahkan bagi yang membutuhkan bsia didapatkan klik link DISINI

2. Teladan surat kabar kelakuan baik berdasarkan ketua sekolah untuk pengajar doc

Gambar diatas mengindikasikan bahwa Pengajar yang ada dalam berita tadi sahih-sahih aktif menjadi tenaga guru pada PAUD, Taman Kanak-kanak, TPA, SD, MI, Sekolah Menengah pertama, MTs, SMA, SMK & MA buat banyak sekali Keperluan. Adapun Informasi yang diberikan hanya sebatas Nama & Alamat saja buat format yg sederhana.

Jika diharapkan silahkan dibubuhi Jenis Kelamin, Tempat Tanggal Lahir NUPTK, NIP, Asal Sekolah Mengajar, & Keperluannya sanggup buat syarat CPNS, Inpassing, Pengajuan NUPTK, & lain sebagainya.

Bagi yang membutuhkan format ini, silahkan klik DISINI

3. Pelaksanaan surat kelakuan baik berdasarkan sekolah

Untuk Aplikasi menciptakan Surat Kelakuan Baik dari Sekolah ini lebih gampang dengan memakai fasilittas mail merge di Microsoft Office Word, Hal ini dimana sanggup sinkron 2 Aplikasi Microsoft Office Word dan Excel atau Microsoft Office Word dengan Acces.

Bagi yang membutuhkan Aplikasinya klik DISINI

4. Teladan surat kelakuan baik guru menurut kepala sekolah

Seperti Halnya Point 2 yaitu menunjukkan pernyataan kepada Guru yang bersangkutan berkaitan dengan Data Pribadi selama bekerja disekolah baik untuk kebutuhan syarat CPNS, Inpassing, Pengajuan NUPTK, dan kebutuhan lainnya.

Bagi yang membutuhkan format ini, silahkan klik DISINI

lima. Teladan surat kabar kelakuan baik berdasarkan sekolah smk

Untuk Point 5 Ini sesungguhnya sudah sesuai dengan point 1 dimana Bapak dan Ibu sanggup merubah Isi Kop Surat dan Isi Informasi yang dibutuhkan dimulai dari Nama, daerah tanggal lahir, Jenis Kelamin, NISN, Nomor Induk, Asal Sekolah, Alamat Sekolah.

Dan bukan hanya untuk jenjang SMK saja, ini sanggup digunakan buat jenjang Sekolah Dasar, MI, Sekolah Menengah pertama, MTs, SMA, Sekolah Menengah kejuruan & Madrasah Aliyah.

Silahkan bagi yang membutuhkan bsia didapatkan klik link DISINI

6. Cara membentuk surat kelakuan baik berdasarkan sekolah

Adapun cara menciptakan Surat kelakuan baik dari Sekolah sanggup dengan mailing atau mail merge dengan penggabungan 2 Aplikasi microsoft Office excel untuk Data Isiannya dan Formtnya memakai Microsoft Office Word.

Bagi yang membutuhkan format jadi buat Mail Merge bisa pada dapatkan melalui link dibawah ini :

• Aplikasi Membuat Surat Kelakuan baik Mail Merge / Mailing

Semua itu hanya teladan yg mungkin bsia dijadikan rekomendasi bagi yang membutuhkan saja, lebih baik silahka di edit dan sesuaikan menggunakan kebutuhan Bapak dan Ibu.

Contoh Anjuran Pembangunan Unit Sekolah Gres Lengkap

- Pemerintah terus menerus menggalakan Program Pendidikan supaya lebih merata di seluruh Indonesia terutama di tempat pelosok atau tempat yg belum ada dengan pertimbangan potensi penerima didik yg memadai baik itu jenjang SD, MI, SMP, MTs, Sekolah Menengah Atas, Sekolah Menengah kejuruan & MA.

Terlebih dengan adanya agenda pemerintah wajib berguru 9 tahun menjadi prioritas agar tokoh warga & UPT yang akrab harus lebih berafiliasi dalam mengsukseskan rencana pemerintah tersebut.

Salah satunya ialah dengan Pembangunan Unit Sekolah Baru atau disingkat USB. Tentu poly faktor yg menjadi penentu dikabulkannya pembangunan sekolah ini, menggunakan melihat potensi penerima didik, letak geografis, lahan kosong, biar dari sekolah sekitar serta nir adanya sekolah jenjang yg sama pada daerah tersebut.

Tetapi kali ini kami bagikan lebih kepada Proposal atau Administrasi yang wajib ditempuh dalam mengajukan kepada pemerintah terutama Dirjen GTK Sarana Prasarana agar dikabulkan dengan kelengkapan Data yang Valid dan Sesuai menggunakan administrasinya.

Disini kami bagikan salah satu misalnya untuk jenjang SMP, namun secara keseluruhan isi dari dokumen tersebut sudah mewakili dan lengkap dalam mengajukan pembangunan gedung sekolah baru. Lebih jelas, silahkan lihat dahulu salah satu filenya melalui preview berikut ini :

Preview File : Contoh Proposal Pembangunan Unit Sekolah Baru Lengkap

Download File :

• Contoh Proposal Pembangunan Unit Sekolah Baru untuk PAUD, TK, RA
• Contoh Proposal Pembangunan Unit Sekolah Baru untuk SD atau MI
• Contoh Proposal Pembangunan Unit Sekolah Baru untuk SMP/MTs
• Contoh Proposal Pembangunan Unit Sekolah Baru untuk SMA-MA
• Contoh Proposal Pembangunan Unit Sekolah Baru untuk SMK

Format Blanko Ijazah Dan Skhun Sementara Sd Versi Balitbang

- Menjelang berakhirnya Tahun Pelajaran 2017/2018 Tahun ini poly persiapan yang harus sekolah buat untuk kebutuhan anak didik & siswinya terutama yg melanjutkan ke jenjang Sekolah Menengah pertama-MTs sederajat lainnya adalah Pengadaan Ijazah & SKHUN ad interim.

Karena  memang membutuhkan waktu yang tidak mengecewakan usang untuk Ijazah dan SKHUN dari Dinas Pendidikan Kabupaten/Kota sedangkan registrasi melanjutkan sudah dibuka dan tentunya ditutup dalam waktu yang sudah ditentukan.

Lantaran itu umumnya sekolah selalu membangun yang versi sementara menjadi antisipasi kebutuhan murid dalam pendaftaran melanjutkan ke jenjang berikutnya. Dengan begitu, Balitbang mengeluarkan format yang seolah-olah menggunakan aslinya semoga adanya keseragaman dari semua sekolah.

Download Format Aplikasi Blanko Ijazah dan SHUN Sementara versi BALITBANG

Kami sediakan Format sekaligus Aplikasi yg telah siap dipakai menjadi antisipasi bagi sekolah pada menyediakan Ijazah dan SKHUN Sementara yg telah siap dugunakan atau dipakai. Bapak dan Ibu hanya tinggal memasukan seluruh nilai yang didapatkan murid dimulai dari semester 1, 2, 3, 4, ,lima ,6 ,7 ,8 ,9, 10, 11, Nilai UAS dan Nilai US.

Lebih terperinci dan lengkap silahkan lihat preview dibawah ini atau Download melalui link dibawahnya lagi

Download File :

• Format Blanko Ijazah & SKHUN Sementara Sekolah Dasar versi BALITBANG

Itulah kiranya apa yang bisa kami bagikan kali ini buat Ijazah dan SKHUN Sementara buat SD. Secepatnya kami akan bagikan jua untuk jenjang SMP dan MTs.

Format Evaluasi Praktek Pai (Shalat, Wudhu, Tayamum, Btq)

Kali ini kami bagikan balik secara Gratis & mudah pada Download Format Penilaian Praktek PAI (Shalat, Wudhu, Tayamum, BTQ) buat Sekolah Dasar, MI, SMP, MTs, Sekolah Menengah Atas, Sekolah Menengah kejuruan & MA.

Dalam Penilaian Praktek Mata Pelajaran PAI memang sangat membutuhkan ketelitian, dimana setiap langkah atau Gerakan haruslah sesuai serta berurutan ibarat yg sudah di contohkan rasul kita adalah nabi akbar muhammad saw.

Jika dicermati menurut belahan gambar arsip yang dibagikan kali ini, sangat terang sekali dimana format ini sudah sesuai dengan yg dijelaskan di awal paragraph, dimana haruslah terperinci pada setiap penilaianya.

Maka dari ini kami mencoba menunjukkan galat satu acum atau rekomendasi Format yang bisa langsung dipakai dan digunakan dalam acara praktek nanti. Adapun program praktek itu umumnya dilaksanakan dalam acara ulangan harian, ujian tengah semester, ujian tamat semester, ujian sekolah/ madrasah.

Bagi yg membutuhkan saja file yg kami bagikan, bisa dengan mudah dimiliki melalui link tautan dibawah ini :

• Download Format Penilaian Praktek PAI (Shalat, Wudhu, Tayamum, BTQ)

Program Kerja Ekstrakulikuler Bola Volly Siap Pakai

- Berikut ini Program Kerja Ekstrakulikuler Bola Volly Siap Pakai untuk jenjang SD, SMP, SMA, Sekolah Menengah kejuruan atau sekolah yang mengadakan aktivitas ini dalam format Word yang bisa di Download secara Gratis dan Lengkap

Program Kerja Ekstrakulikuler Bola Volly di Sekolah

Download Program Kerja Ekstrakulikuler Bola Volly Siap Pakai

Suatu aktivitas yang dilaksanakan sekolah buat mewadahi talenta, minat & potensi yg dimiliki akseptor ajar buat lebih dikembangkan pada hal kemampuannya terutama pada bidang olahraga bola volly. Dalam hal ini sekolah hanya memfasilitasi dan menampakan jalan buat keluarnya Potensi-potensi gres Generasi Muda yg gemar berolahraga dan menjaga kesehatan buat masa depan yg lebih baik. Dengan diadakannya Ekstrakulikuler juga berkhasiat buat mempersiapkan diri dalam mengikuti O2SN (Olimpiade Olahraga Siswa Nasoinal ).

Kami hanya merogoh acum sampel berdasarkan jenjang Sekolah Menengah pertama, tetapi secara holistik dalam program/ rencana kerja Ekstrakulikuler telah sinkron menggunakan peruntukannya dan dilengkapi menggunakan jadwal aktivitas didalamnya.

Manfaat Ekstrakulikuler Bola Volly

Dari uraian diatas yang singkat dan terperinci maka penulis ambil kesimpulan dalam hal manfaat diantaranya :

1. Mempererat tali silaturahmi antar akseptor didik
2. Menumbuhkan perilaku Sportifitas dalam kehidupan sehari-hari
3. Mempersiapkan siswa dan sekolah dalam mengikuti O2SN
4. Membiasakan diri untuk berolahraga untuk kesehatan pribadinya
5. Menjaring hibrida terutama dalam bidang olahraga

Tujuan Ekstrakulukuler Bola Volly

1. Untuk meningkatkan kesehatan jasmani dan rohani
2. Sebagai wadah untuk menampung/menyalurkan minat dan talenta siswa.
3. Sebagai kreatifitas siswa dibidang olah raga.
4. Untuk memupuk dan menumbuhkan sprotivitas
5. Sebagai persiapan Tim dalam menghadapi pertandingan yang akan diikuti, baik tingkat Kecamatan ataupun Kabupaten.
6. Sebagai bekal bagi siswa, apabila nanti mereka terjun di masyarakat.

Preview File :Program Kerja Ekstrakulikuler Bola Volly

Bagi Pembina aktivitas Ekstrakulikuler Bola Volly yang membutuhkan saja, mampu diklik melalui link yang telah tersedia dibawah ini :

• Download Program Kerja Ekstrakulikuler Bola Volly Siap Pakai

Contoh Jadwal Kerja Supervisi Akademik Kepala Sekolah

Program Kerja Supervisi Akademik Kepala Sekolah - Salah satu kiprah kepala sekolah/madrasah ialah melakukan supervisi akademik. Untuk melakukan supervisi akademik secara efektif dibutuhkan keterampilan konseptual, interpersonal dan teknikal (Glickman, at al; 2007). Oleh lantaran itu, setiap kepala sekolah/madrasah harus mempunyai dan menguasai konsep supervisi akademik yang meliputi: pengertian, tujuan dan fungsi, prinsip-prinsip, dan dimensi-dimensi substansi supervisi akademik.

Supervisi akademik yg dilakukan kepala sekolah/madrasah antara lain artinya menjadi berikut.

1. Memahami konsep, prinsip, teori dasar, karakteristik, dan kecenderungan perkembangan tiap bidang pengembangan pembelajaran kreatif, inovatif, pemecahan masalah, berpikir kritis dan naluri kewirausahaan
2. Membimbing guru dalam menyusun silabus tiap bidang pengembangan di sekolah/madrasah atau mata pelajaran di sekolah/madrasah berlandaskan standar isi, standar kompetensi dan kompetensi dasar, dan prinsip-prinsip pengembangan KTSP.
3. Membimbing guru dalam menentukan dan memakai strategi/ metode/teknik pembelajaran/bimbingan yang sanggup menyebarkan banyak sekali potensi siswa.
4. Membimbing guru dalam melakukan kegiatan pembelajaran/ bimbingan (di kelas, laboratorium, dan/atau di lapangan) untuk menyebarkan potensi siswa.
5. Membimbing guru dalam mengelola, merawat, menyebarkan dan memakai media pendidikan dan kemudahan pembelajaran.
6. Memotivasi guru untuk memanfaatkan teknologi warta untuk pembelajaran.

Tujuan & fungsi pengawasan akademik

Tujuan supervisi akademik merupakan:

1. membantu guru menyebarkan kompetensinya,
2. mengembangkan kurikulum,
3. mengembangkan kelompok kerja guru, dan membimbing penelitian tindakan kelas (PTK) (Glickman, et al; 2007, Sergiovanni, 1987).

Prinsip-prinsip pengawasan akademik

1. Praktis, artinya gampang dikerjakan sesuai kondisi sekolah.
2. Sistematis, artinya dikembangan sesuai perencanaan aktivitas supervisi yang matang dan tujuan pembelajaran.
3. Objektif, artinya masukan sesuai aspek-aspek instrumen.
4. Realistis, artinya menurut kenyataan sebenarnya.
5. Antisipatif, artinya bisa menghadapi masalah-masalah yang mungkin akan terjadi.
6. Konstruktif, artinya menyebarkan kreativitas dan penemuan guru dalam menyebarkan proses pembelajaran.
7. Kooperatif, artinya ada kolaborasi yang baik antara supervisor dan guru dalam menyebarkan pembelajaran.
8. Kekeluargaan, artinya mempertimbangkan saling asah, asih, dan asuh dalam menyebarkan pembelajaran.
9. Demokratis, artinya supervisor dihentikan mendominasi pelaksanaan supervisi akademik.
10. Aktif, artinya guru dan supervisor harus aktif berpartisipasi.
11. Humanis, artinya bisa membuat hubungan kemanusiaan yang harmonis, terbuka, jujur, ajeg, sabar, antusias, dan penuh humor
12. Berkesinambungan (supervisi akademik dilakukan secara teratur dan berkelanjutan oleh Kepala sekolah).
13. Terpadu, artinya menyatu dengan dengan aktivitas pendidikan.
14. Komprehensif, artinya memenuhi ketiga tujuan supervisi akademik di atas (Dodd, 1972).

Dimensi-dimensi subtansi supervisi akademik

1. Kompetensi kepribadian.
2. Kompetensi pedagogik.
3. Kompotensi profesional.
4. Kompetensi sosial.

Itulah sepenggal Isi menurut Contoh Program Kerja Supervisi Akademik Kepala Sekolah baik buat SD, SMP, SMA, & SMK sederajat. Lebih lengkap sanggup dihasilkan dalam bentuk file diakhir artikel.

Praktis-mudahan ini menjadi solusi dan acuan buat pencarian :

• program supervisi akademik doc
• contoh aktivitas supervisi akademik
• download aktivitas supervisi akademik
• program supervisi akademik pdf
• format aktivitas supervisi akademik
• program supervisi kepala sekolah SD
• menyusun planning pelaksanaan supervisi akademik

Berikut ini kami bagikan Contoh Program Kerja Supervisi Akademik yang mungkin bisa dijadikan referensi, perbandingan dalam menyusun sendiri Rencana Kerja yang baik dan benar. Yang membutuhkankan Silahkan KLIK DISINIuntuk teladan 1 dan Contoh 2 KLIK DISINI

Itulah kiranya Informasi mengenai Program Kerja Supervisi Akademik Kepala Sekolah. Semoga Bermanfaat.

Program Kerja Komite Sekolah Lengkap

Program Kerja Komite Sekolah SD Sekolah Menengah Pertama Sekolah Menengan Atas SMK- Komite Sekolah memiliki peranan sangat penting dalam keberhasilan pendidikan untuk ketika ini. Dimana Komite Sekolah berkedudukan sebagai penyambung silaturahmi dengan para Orang Tua Peserta Didik.

Terlebih buat saat ini segala sesuatu kebijakan sekolah yang berkaitan dengan murid haruslah pada musyawarahkan terlebih dahulu dengan komite sekolah dan berujung ke para orang renta murid.

Dengan demikian sangatlah krusial buat sebuah organisasi memiliki Program atau Rencana Kerja biar lebih berjalan efektif & efesien begitu jua dengan komite sekolah.

Adapun Anggota Komite Sekolah umumnya terdiri berdasarkan Tokoh Masyarakat, Tokoh Pendidikan, Unsur Orang Tua Siswa, Unsur Dunia Usaha pada Wilayah lingkungan sekolah yg berdekatan.

image :  http://www.ombudsman.go.id

Berikut ini kami bagikan secara lengkap segala sesuatu yang berkaitan dengan Komite di Sekolah yang mungkin dapat dijadikan contoh, tumpuan atau panduan dalam menciptakan sebuah aktivitas kerja yang baik dan sesuai dengan yang dibutuhkan pihak sekolah serta orang tua.

Program Kerja Komite Sekolah Lengkap DOWNLOAD

Kumpulan Aktivitas Kerja Sekolah Lengkap

Kumpulan Program Kerja Sekolah Lengkap - Sebagai salah satu persiapan Tahun Pelajaran Baru 2018/2019 semua rencana kegiatan atau aktivitas kerja di sekolah haruslah dibentuk lagi mengikuti hari efektif dan jumlah ahad efektif dalam kalender pendidikan atau kalender akademik.

Kali ini kami bagikan untuk Kepala Sekolah, Wakil Kepala Sekolah, PKS Kurikulum, PKS Kesiswaan, PKS Humas, PKS Sarana Prasarana, Kepala Perpustakaan, Kepala Laboratorium, Pembina Ekstrakulikuler Pramuka, PMR, UKS, Pembina Gugus Sekolah, OSIS & lain sebagainya.

Kumpulan Program Kerja Sekolah Lengkap

Kumpulan Program Kerja Ekstrakulikuler SD Sekolah Menengah Pertama Sekolah Menengan Atas Sekolah Menengah kejuruan Sederajat [ Download Disini ]

Program Kerja PAUD-TK-TPA-KOBER Terbaru [Download Disini]

Program Kerja PAUD Terbaru Format DOCX[Download Disini]

Program Kerja OSIS SMP-SMA-SMK[Download Disini]

Program Kerja PMR Menarik[Download Disini]

Program Kerja UKK/ Penilaian Akhir Semester[Download Disini]

Program Kerja PASKIL SMP-SMA-SMK[Download Disini]

Program Kerja Pengayaan atau Remedial [Download Disini]

Program Kerja OSIS Menarik[Download Disini]

Program Kerja GUGUS SD[Download Disini]

Program dan Rencana Kerja Perpustakaan Sekolah[Download Disini]

Program Kerja UAS Sekolah[Download Disini]

Program Kerja Ekstrakulikuler Bola Volly[Download Disini]

Program Kerja PKS Kurikulum[Download Disini]

Demikianlah kiranya yang dapat kami bagikan tentang Kumpulan Program Kerja Sekolah yang menarik dan variatif kali ini, Semoga berguna.

Contoh Aktivitas Kerja Gugus Sd Tahun 2018

Download Gratis Contoh Program Kerja Gugus SD Tahun 2018 Lengkap dan siap pakai format docx atau doc microsoft office word DISINI

Download Program Kerja Gugus Sekolah Dasar Tahun 2018

- Berikut ini kami bagikan secara lengkap dan kentara Program Kerja Gugus (KKG) untuk SD Tahun 2018/2019 sebagai pola atau tumpuan pada menyusun suatu Rencana Kerja Gugus semoga berjalan sesuai dengan yg diharapkan. Selamat Membaca.

A. LATAR BELAKANG

Didalam Buku 4 Pedoman Kegiatan Pengembangan Keprofeian Berkelanjutan, page 31 disebutkan bahwa Kegiatan KKG & MGMP merupakan kegiatan harus seluruh pengajar dalam setiap jenjang jabatan sebagaimana telah diatur pada Rambu-rambu Penyelenggaraan KKG/MGMP.

Dalam 1 tahun, pengajar diwajibkan mengikuti kegiatan KKG/MGMP paling sedikit 12 kali pertemuan (bisa berarti pada setiap bulan terdapat 1 kali rendezvous) dalam beberapa paket kegiatan. Setiap 1 paket kegiatan paling sedikit memerlukan 3 kali pertemuan.Kelompok Kerja Guru (KKG) Gugus lima Kecamatan Bojong yg adalah salah satu grup KKG yang berada di Kabupaten Lima Puluh Kota turut berbenah buat mencapai tujuan aktivitas tersebut.

B. Tujuan Umum dan Khusus Program Gugus

Tujuan Umum dari kegiatan Kelompok Kerja Guru yaitu pengembangan diri guru melalui kegiatan kolektif dalam upaya peningkatan kinerja sehingga berdampak pada peningkatan mutu pendidikan melalui kegiatan pembelajaran di masing-masing satuan pendidikan.

Tujuan Khusus dari kegiatan Kelompok Kerja Guru ini,adalah :

1. Memfasilitasi guru untuk mencapai standar komptensi profesi yang telah ditentukan.
2. Memfasilitasi guru untuk terus memutakhirkan kompetensi yang mereka miliki kini dengan apa yang menjaadi tuntutan ke depan berkaitan dengan profesinya.
3. Memotivasi guru-guru untuk memilikim akad melaksanakaan kiprah pokok dan fungsinya sebagai tenaga professional.
4. Mengangkat citra, harkat dan martabat profesi guru, rasa hormat dan kebanggaankepada penyandang profesi guru.
5. Memperoleh angka kredit dalam kegiatan ini untuk semoga guru sanggup naik pangkat dalam waktu minimal yang telah ditetapkan.

C. MANFAAT

Manfaat yg diperlukan menurut aktivitas pengembangan diri ini antara lainadalah menjadi berikut:

1. Bagi Siswa

Siswa memperoleh agunan kepastian menerima pelayanan danpengalaman berguru yang efektif buat menaikkan potensi diri secara optimal melalui dominasi ilmu pengetahuan dan teknologi sinkron dengan perkembangan warga kurun 21 serta memiliki jati dirisebagai eksklusif yang luhur sesuai nilai keluruhan bangsa.

Dua. Bagi Guru

Pengembangan Diri memberitahuakn agunan kepada guru menguasai ilmu pengetahuan dan teknologi serta kepribadian yg berpengaruh sinkron dengan profesinya

yg bermartabat,sehingga bisa menghadapi perubahaninternal & eksternal pada kehidupan kurun 21 selama karirnya.

Tiga. Bagi Sekolah/Madrasah

Pengembangan Diri memberitahuakn jaminan terwujudnya sekolah sebagaiorganisasipembelajaran yang efektif dalam menaikkan kompetensi, motivasi, dedikasi,loyalitas, dan akad pengabdian guru pada menerangkan layanan pendidikan yg berkualitas pada anak didik.

4. Bagi Orang Tua/Masyarakat

Pengembangan Diri menunjukkan jaminan bagi orang tua/masyarakatbahwa sinkron menggunakan kebutuhan dan kemampuannya masing?Masinganak mereka pada sekolah memperoleh bimbingan dari pengajar-guru yangmampu bekerja secara profesional & penuh tanggung jawab dalammewujudkan aktivitas pembelajaran efektif, efisien, dan berkualitas sesuai menggunakan kebutuhan rakyat lokal, nasional & dunia.

Lima. Bagi Pemerintah

Dengan aktivitas Pengembangan Diri, pemerintah mampu memetakankualitas layanan pendidikan sebagai upaya pembinaan, pengembangan,& peningkatan kinerja pengajar serta pembiayaannya dalam rangka menaikkan kualitas antar sekolah homogen dansetingkat.

D. HASIL YANG DIHARAPKAN

Adapun hasil yang diperlukan dari pelaksanaankegiatan  kolektif guru KKG Gugus 5 yaitu tercapainya implementasi dari PermenegPAN & RB Nomor 16 tahun 2009 perihal Jabatan Fungsional Guru dan Angka Kreditnya, Permendiknas No. 22 tahun 2006 perihal Standar Isi, Permendiknas No. 23/2006 perihal SKL ( Standar Kompetensi Lulusan), Permendiknas No. 20/2007 perihal Standar Penilaian dan Permendiknas No. 16/2007 perihal standar kualifikasi Akademik dan  Kompetensi Guru.

4 Hasil konkret yang diperlukan dalam kegiatan ini adalah:

1. Meningkatnya kompetensi guru  dalam mempersiapkan, melakukan dan mengevaluasi aktivitas kegiatan berguru mengajar.
2. Meningkatnya kemampuan dalam menyusun Kurikulum.
3. Terjadinya pemerataan dan peningkatan mutu pendidikan secara proporsional melaluipeningkatan kompetensi profesional guru.
4. Meningkatnya wawasan guru mengenai pengembangan kurikulum dan memecahkan dilema pembelajaran dengan sharing pengalaman antar guru.
5. Meningkatkan wawasan metodologi mengajar.
6. Meningkatnya wawasan dan pengetahuan guru dalam pembelajaran khususnya kajian pembelajaran PAIKEM (Pembelajaran Aktif, Inovatif, Kreatif dan Menyenangkan).
7. Penerapan Kriteria Ketuntasan Minimun (KKM) semua mata pelajaran.
8. Peningkatan hasil Uji Kompetensi Guru bagi guru yang sudah bersertifikasi.
9. Peningkatan hasil Penilaian Kinerja Guru (PKG).
10. Peningkatan pemahaman perihal jabatan guru dan angka kreditnya.
11. Meningkatkan budaya menulis bagi guru sehingga Peningkatan Kompetensi Berkelanjutan (PKB) Unsur Publikasi Ilmiah sanggup tercapai, dan
12. Meningkatnya produk-produk karya inovatif dari guru akseptor kegiatan ini.

Dan Seterusnya Lengkap dengan Rencana Kegiatan, Jadwal, RAB, Susunan Kepengurusan,

Itu semua bisa dilihat melalui preview filenya dibawah ini :

Download Contoh Program Kerja Gugus SD Tahun 2018

Silahkan bagi Rekan Guru yang membutuhkan file yang dibagikan BerkasSekolah.com kali ini bisa didapatkan melalui link berikut ini :

• Cover Depan Proposal Program Gugus Terbaru Format Word
• Isi Contoh Proposal Program Gugus Terbaru Format Word
• Lampiran-Lampiran Proposal Program GugusTerbaru Format Word

Formulir Isian Simpeg Tahun 2017 Format Word

Formulir Isian Pendataan SIMPEG Tahun 2017 Format Word ini kami bagikan secara perdeo buat Para PNS atau CPNS dibawah lingkungan Dinas Pendidikan Download Disini.

Pendataan Sistem Informasi Kepegawaian (SIMPEG) Tahun 2017 dimulai balik buat para PNS atau CPNS dibawah lingkungan Dinas Pendidikan. Hal ini tentu saja ada maksud dari Pemerintah buat mendata semua PNS menurut sabang hingga merauke.

Cek info PLPG 2017 Sub Rayon 148 UNINUS

SIMPEG 2017 ini berisikan Data-data PNS/ CPNS dimulai menurut awal diangkat hingga menggunakan ketika ini. Adapun Isian buat Data ini diantaranya memuat berita ibarat :

• Identitas pegawai
• Pengangkatan CPNS
• Pengangkatan PNS
• Pangkat Terakhir
• Kenaikan Gaji Berkala
• Instansi Kerja
• Jabatan Saat ini
• Riwayat Kepangkatan
• Riwayat Jabatan
• Organisasi
• Tanda Jasa
• Riwayat Nilai Prestasi Kerja (NPK)
• Riwayat Hukuman
• Riwayat Cuti
• Penugasan Luar Negeri
• Penguasaan Bahasa
• Riwayat Pendidikan Umum
• Riwayat Diklat Struktural
• Riwayat Diklat Fungsional
• Riwayat Diklat Teknis
• Riwayat Penataran
• Riwayat Kursus
• Riwayat Seminar/Lokakarya
• Data Orang Tua Kandung
• Data Istri/Suami
• Data Anak

Semua itu harulah dilampiri menggunakan Bukti Fisik SIMPEG biar Data yg sudah ditulis atau dicetak sahih adanya & mampu dipertanggung jawabkan.

Download Formulir Pendataan SIMPEG (PNS) Tahun 2017

Preview Formulir Isian SIMPEG dibawah ini :

Itulah kiranya yang mampu dibagikan kali ini mengenai Formulir Sistem Informasi Kepegawaian (SIMPEG) Tahun 2017 dalam format Word. Bagi yang membutuhkan, sanggup di dapatkan melalui link dibawah ini :

• Download Formulir SIMPEG Tahun 2017 Format Word

Contoh Agenda Kerja Osis Smk Sma Lengkap

-Contoh Program Kerja OSIS ini kami bagikan untuk Pembina Osis di sekolah jenjang SMK SMA yang mungkin membutuhkan untuk Keperluan Rencana Kerja, Jadwal Kegiatan serta Arsip untuk tahun selanjutnya supaya sukses dan tercapai visi dan misinya.

Berikut ini kami jabarkan sebagain dari Contoh Program Kerja Osis buat Pembina Osis

A. PROGRAM PEMBINAAN  OSIS

1.  Pengertian

Satu-satunya wadah organisasi murid pada sekolah buat mencapai tujuan training dan pengembangan kesiswaan ialah Organisasi Intra Sekolah disingkat OSIS. OSIS bersifat intra sekolah, ialah nir terdapat hubungan organisatoris menggunakan OSIS pada sekolah lain, dan nir sebagai Bagian dari organisasi lain yg ada di luar sekolah. Lantaran OSIS adalah wadah organisasi anak didik pada sekolah. Oleh karena itu setiap anak didik secara otomatis sebagai anggota OSIS. Keanggotaan itu secara otomatis berakhir menggunakan munculnya anak didik menurut sekolah yg bersangkutan.

Dua. Tujuan

Organisasi ini bertujuan mempersiapkan murid menjadi kader penerus impian

usaha bangsa & sumber insani pembangunan nasional, buat :

1. Mengembangkan potensi siswa secara optimal dan terpadu yg meliputi bakat, minat, dan kreativitas;
2. Memantapkan kepribadian siswa untuk mewujudkan ketahanan sekolah sebagai lingkungan pendidikan sehingga terhindar dariusaha dan dampak negatif dan bertentangan dengan tujuan pendidikan;
3. Mengaktualisasikan potensi siswa dalam pencapaian prestasi unggulan sesuai talenta dan minat;
4. Menyiapkan siswa supaya menjadi warga masyarakat yang berakhlak mulia, demokratis, menghormati hak-hak asasi insan dalam rangka mewujudkan masyarakat madani (civil society). (Permendiknas No 39 Tahun 2008, Bab I pasal 1)

tiga. Materi Pembinaan

Materi pembinaan kesiswaan (OSIS) meliputi :

1. Pembinaan ketaqwaan terhadap Tuhan yang Maha Esa
2. Pembinaan Budi Luhur atau Akhlak Mulia
3. Pembinaan Kepribadian Unggul, wawasan kebangsaan, dan bela negara
4. Pembinaan Prestasi akademik,seni, dan/atau olahraga sesuai talenta dan minat
5. Pembinaan Demokrasi, hak asasi manusia, pendidikan politik, lingkungan hidup,kepekaan dan toleransi sosial dalam konteks masyarakat plural.
6. Pembinaan kreativitas keterampilan dan kewiraswastaan
7. Pembinaan kualitas  jasmani ,kesehatan dan gizi berbasis sumber gizi yang terdiversifikasi.
8. Pembinaan sastra dan budaya.
9. pembinaan teknologi informasi dan komunikasi (TIK)
10. pembinaan komunikasi dalam bahasa inggris.

4. Perangkat OSIS

Perangkat OSIS terdiri menurut :

• 1) Pembina OSIS
• 2) Perwakilan kelas
• 3) Pengurus OSIS
• 4) Anggota OSIS
• 5.  Rincian dan kiprah Perangkat OSIS

a.  Pembina OSIS

Pembina OSIS bertanggung jawab atas seluruh pengelolaan, pembinaan &

pengembangan OSIS di sekolah. Rincian kiprah pembinan OSIS ialah :

• a) bertanggung jawab atas seluruh training dan pengembangan OSIS di sekolah
• b) memperlihatkan pesan yang tersirat kepada perwakilan kelas dan pengurus.
• c) mengesahkan keanggotaan perwakilan kelas dengan surat keputusan kepala
• sekolah.
• d) Mengesahkan dan melantik pengurus OSIS denga surat keputusan kepala sekolah.
• e) Mengarahkan penyusunan anggaran rumah tangga dan jadwal kerja OSIS.
• f) Menghadiri rapat-rapat OSIS
• g) Mengadakan penilaian terhadap pelaksanaan kiprah OSIS

b. Perwakilan Kelas

• a) Perwakilan kelas terdiri atas wakil-wakil kelas. Setiap kelas diwakili oleh 2 (dua)
• orang siswa.
• b) Perwakilan kelas bertugas menentukan pengurus OSIS, mengajukan usul-usul untuk
• dijadikan jadwal kerja OSIS dan menilai laporan pertanggungjawaban pengurus
• OSIS pada final masa jabatannya.
• c) Perwakilan kelas bertanggung jawab pribadi kepada Pembina OSIS
• d) Masa jabatan perwakilan kelas selama 1 tahun ajaran.
• e) Rincian kiprah perwakilan kelas ialah : 1 ) mewakili kelasnya dalam rapat perwakilan kelas, 2) mengajukan seruan kegiatan untuk dijadikan jadwal kerja OSIS, 3) mengajukan calon pengurus OSIS berdasarkan hasil-hasil rapat kelas, 4) Memilih pengurus OSIS dan daftar calon yang telah disiapkan, 5) Menilai laporan pertanggungjawaban dan segala kiprah pengurus Osis pada final masa jabatannya, 6) Menyusun Anggaran Rumah Tangga.

C. Pengurus OSIS

Pengurus OSIS terdiri atas :

a) seseorang ketua & 2 orang wakil kepala

b) seseorang sekretaris & 2 orang wakil sekretaris

c) seseorang bendahara & seorang wakil bendahara

d) sepuluh orang ketua bidang yaitu :

• Pembinaan ketaqwaan terhadap Tuhan yang Maha Esa
• Pembinaan Budi Luhur atau Akhlak Mulia
• Pembinaan Kepribadian Unggul, wawasan kebangsaan, dan bela negara
• Pembinaan Prestasi akademik,seni, dan/atau olahraga sesuai talenta dan minat
• Pembinaan Demokrasi, hak asasi manusia, pendidikan politik, lingkungan hidup,kepekaan dan toleransi sosial dalam konteks masyarakat plural.
• Pembinaan kreativitas keterampilan dan kewiraswastaan
• Pembinaan kualitas  jasmani ,kesehatan dan gizi berbasis sumber gizi yang terdiversifikasi.
• Pembinaan sastra dan budaya.
• Pembinaan teknologi informasi dan komunikasi (TIK)
• Pembinaan komunikasi dalam bahasa inggris.

D. Pembinaan bidang :

bidangI :Pembinaan keimanan dan ketaqwaan terhadap Tuhan YME, antara lain:

• Melaksanakan peribadatan sesuai dengan ketentuan agama masing-masing.
• Memperingati hari-hari besar keagamaan;
• Melaksanakan perbuatan amaliah sesuai dengan norma agama;
• Membina toleransi kehidupan antar umat beragama;
• Mengadakan kegiatan lomba yang bernuansa keagamaan;
• Mengembangkan dan memberdayakan kegiatan keagamaan di sekolah.

bidangII :Pembinaan kecerdikan pekerti luhur atau budpekerti mulia, antara lain:

• Melaksanakan tata tertib dan kultur sekolah;
• Melaksanakan bahu-membahu dan kerja bakti (bakti sosial);
• Melaksanakan norma-norma yang berlaku dan tata krama pergaulan;
• Menumbuhkembangkan kesadaran utk rela berkorban terhadap sesama
• Menumbuhkembangkan sikap hormat dan menghargai warga sekolah
• Melaksanakan kegiatan 7K (keamanan, kebersihan, ketertiban,   keindahan, kekeluargaan, kedamaian, dan kerindangan)

bidangIII :Pembinaan kepribadian unggul, wawasan kebangsaan, dan bela negara

• Melaksanakan upacara bendera pd hari senin dan/atau sabtu, serta hari2 besar nasional
• Menyanyikan lagu-lagu nasional (Mars & Hymne)
• Melaksanakan kegiatan kepramukaan
• Mengunjungi dan mempelajari tempat2 bernilai sejarah
• Mempelajari dan meneruskan nilai-nilai luhur, kepeloporan, dan semangat usaha para pahlawan
• Melaksanakan kegiatan bela negara
• Menjaga dam menghormati symbol-simbol dan lambing-lambang negara
• Melakukan pertukaran siswa antar tempat dan antar negara

bidangIV :Pembinaan prestasi akademik, seni, olahraga sesuai dengan talenta dan minat

• Mengadakan lomba mata pelajaran/program keahlian
• Menyelenggarakan kegiatan ilmiah
• Mengikuti kegiatan workshop, seminar, diskusi panel yang bernuansa iptek
• Mengadakan studi banding dan kunjungan (studi wisata) ke tempat-tempat sumber belajar
• Mendesain dan memproduksi media pembelajaran
• Mengadakan pameran karya inovatif dan hasil penelitian
• Mengoptimalkan pemanfaatan perpustakaan sekolah
• Membentuk klub sains, seni, dan olahraga
• Menyelenggarakan pameran dan lomba seni
• Menyelenggarakan lomba dan pertandingan olahraga

bidangV :Pembinaan demokrasi, hak asasi manusia, pendidikan politik, lingkungan hidup, kepekaan dan toleransi sosial dalam konteks masyarakat plural, antara lain:

• Memantapkan dan membuatkan kiprah siswa di dalam OSIS sesuai dengan tugasnya masing-masing;
• Melaksanakan latihan kepemimpinan siswa;
• Melaksanakan kegiatan dengan prinsip kejujuran, transparan, dan profesional;
• Melaksanakan kewajiban dan hak diri dan orang lain dalam pergaulan masyarakat;
• Melaksanakan kegiatan kelompok belajar, diskusi, debat dan pidato;
• Melaksanakan kegiatan orientasi siswa gres yang bersifat akademik dan pengenalan lingkungan tanpa kekerasan;
• Melaksanakan penghijauan dan perindangan lingkungan sekolah.

bidangVI :Pembinaan kreativitas, keterampilan dan kewirausahaan, antara lain:

• Meningkatkan kreativitas dan keterampilan dalam membuat suatu barang menjadi lebih berguna;
• Meningkatkan kreativitas dan keterampilan di bidang barang dan jasa;
• Meningkatkan usaha koperasi siswa dan unit produksi;
• Melaksanakan praktek kerja nyata (PKN)/pengalaman kerja lapangan (PKL)/praktek kerja industri (Prakerin);
• Meningkatkan kemampuan keterampilan siswa melalui sertifikasi kompetensi siswa berkebutuhan khusus.

bidangVII :Pembinaan kualitas jasmani, kesehatan dan gizi berbasis sumber gizi yang terdiversifikasi, antara lain:

• Melaksanakan sikap hidup higienis dan sehat;
• Melaksanakan usaha kesehatan sekolah (UKS);
• Meningkatkan kesehatan reproduksi remaja;
• Melaksanakan hidup aktif;
• Melakukan diversifikasi pangan;
• Melaksanakan pengamanan jajan anak sekolah.

bidangVIII :Pembinaan sastra dan budaya, antara lain:

• Mengembangkan wawasan dan keterampilan siswa di bidang sastra;
• Menyelenggarakan festival/lomba, sastra dan budaya;
• Meningkatkan daya cipta sastra;
• Meningkatkan apresiasi budaya.

e.  Syarat Pengurus OSIS

1. Taqwa terhadap Tuhan Yang Maha Esa
2. Mermiliki kecerdikan pekerti luhur dan sopan santun terhadap orang tua, guru, dan teman
3. Memiliki talenta sebagai pemimpin siswa
4. Memiliki  kemauan, kemampuan, dan pengetahuan yang memadai
5. Dapat mengatur waktu dengan sebaik-baiknya,sehingga pelajarannnya tidak terganggu sebab menjadi pengurus OSIS
6. Pengurus dicalonkan oleh perwakilan kelas
7. Khusus untuk ketua OSIS , ditambah persyaratan :
8. mempunyai kemampuan berpikir yang jernih
9. memiliki wawasan mengenai kondisi yang sedang dihadapi bangsanya.
10. tidak duduk di kelas terakhir, sebab akan menghadapi ujian Nasional.

f.   Rincian Tugas Pengurus OSIS

• bertugas menyusun dan melaksanakan jadwal kerja OSIS sesuai dengan AD ART
• menyampaikan laporan pertangungjawaban kepada rapat perwakilan kelas pada final masa jabatannya.
• Bertanggung jawab pribadi kepada perwakilan kelas dan pembina OSIS.
• Mempunyai masa kerja selama satu tahun pelajaran.

g. Anggota OSIS

• Anggota OSIS secara otomatis ialah siswa yang masih aktif berguru pada sekolah yang bersangkutan
• Anggota OSIS tidak memerlukan kartu anggota
• Keanggotan berakhir apabila siswa yang bersangklutan tidak menjadi siswa lagi di sekolah tersebut, ata meninggal dunia
• Setiap anggota mempunyai hak : (1) menerima perlakuan yang sama sesuai bakat, minat dan kemampuannya, (2) menentukan dan dipilih sebagai perwakilan kelas atau pengurus, (3) Bicara secara lisa maupun tertulis.

6.  Keuangan :Keuangan OSIS diperloleh dari dana yang disediakan oleh sekolah, dan sumbangan

yang tidak mengikat serta usaha lain yang sah. Keuangan OSIS disimpan di Bank

Rakyat Indonesia (BRI) Unit Sagaranten dengan nama rekening OSIS Sekolah Menengan Atas Negeri 1 ,

Sagaranten dan ditandatangani oleh 2 orang yaitu Wakasek Ur. Kesiswaan dan Ketua

OSIS.

7.  Forum Organisasi dst

8.  Sasaran/Target Pembinaan. dst

2. Visi dan Misi

• Visi : kegiatan ekstra kurikuler ialah berkembangnya potensi, talenta dan minat secara optimal, serta tumbuhnya kemandirian dan kebahagiaan akseptor didik  yang mempunyai kegunaan untuk diri sendiri, keluarga dan masyarakat.
• Misi : 1) Menyediakan sejumlah kegiatan yang sanggup dipilih oleh akseptor didik sesuai dengan kebutuhan, potensi, bakat, dan minat mereka. 2) Menyelenggarakan kegiatan yang memperlihatkan kesempatan akseptor didik mengespresikan  diri secara bebas melalui kegiatan sanggup berdiri diatas kaki sendiri dan atau kelompok.

3.  Tujuan Umum

Menunjang pencapaian tujuan institusional dalam upaya pembentukan manusia

Indonesia seutuhnya berdasarkan Pancasila, yaitu :

(1) Manusia yang beriman dan bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa dan

berbudi pekerti luhur.

(1)  Memiliki pengetahuan dan keterampilan

(2)  Sehat jasmani dan rohani

(3)  Kepribadian yang mantap dan mandiri

(4)  Rasa tanggung jawab kemasyarakatan dan kebangsaan.

4. Tujuan Khusus

• a. Memberikan pengayaan kepada siswa yang menyangkut aspek pengetahuan, keterampilan dan sikap untuk menjadi insan seutuhnya.
• b. Menambah pengetahuan dan keterampilan kepada siswa untuk memanfaatkan potensi lingkungan alam, lingkungan sosial dan lingkungan budaya.
• c. Mengembangkan kemampuan siswa untuk memanfaatkan kegiatan industri dan dunia usaha (kewiraswastaan)
• d. Mengembangkan keterampilan dan nilai-nilai kemanusiaan, ketekunan, kerja keras dan disiplin melalui kegiatan ekstrakurikuler.
• e. Menanamkan kemampuan dan keterampilan melaksanakan tindakan dan sikap hidup sehat secara jasmani dan rohani.
• f. Menanamkan kemampuan meneliti dan membuatkan daya cipta untuk menemukan hal baru
• g. Menanamkan nilai-nilai gotong royong, kerjasama, tanggungjawab dan disiplin melalui kegiatan koperasi sekolah
• h. Memberikan bekal kemampuan berorganisasi melalui kegiatan di sekolah dan di luar sekolah.
• i. Memberikan bekal keterampilan simpel yang dibutuhkan siswa untuk hidup di masyarakat, mencukupi kebutuhannya sendiri maupun membantu kebutuhan  orangtuanya.
• j. Menanamkan rasa cinta dan tanggung jawab dalam upaya melestarikan lingkungan alam dan budaya
• k. Menanamkan budaya kerja dan etos kerja yang dibutuhkan untuk pembangunan berkelanjutan
• l. Menanamkan dan menambah wawasan kerohanian, mental dan agama untuk hidup dalam masyarakat, bangsa dan negara.
• m. Memberikan bekal kemampuan berbakti dan berpartisipasi dalam
• pembangunan daerah.

5. Fungsi Kegiatan Ekstra Kurikuler

• Pengembangan, yaitu fungsi kegiatan ekstra kurikuler untuk membuatkan kemampuan dan kreativitas akseptor didik sesuai dengan potensi, talenta dan minat mereka.
• Sosial, yaitu fungsi kegiatan ekstra kurikuler untuk membuatkan kemampuan dan rasa tanggung jawab sosial akseptor didik.
• Rekreatif, yaitu fungsi kegiatan ekstra kurikuler untuk membuatkan suasana rileks, mengembirakan dan menyenangkan bagi akseptor didik yang menunjang proses perkembangan.
• Persiapan karir, yaitu fungsi kegiatan ekstra kurikuler untuk membuatkan kesiapan karir akseptor didik.

6.  Prinsip Kegiatan Ekstra Kurikuler

• Individual, yaitu prinsip kegiatan ekstra kurikuler yang sesuai dengan potensi, talenta dan minat akseptor didik masing-masing.
• Pilihan, yaitu prinsip kegiatan ekstra kurikuler yang sesuai dengan keinginan dan diikuti secara sukarela akseptor didik.
• Keterlibatan aktif, yaitu prinsip kegiatan ekstra kurikuler yang menuntut keikutsertaan akseptor didik secara penuh.
• Menyenangkan, yaitu prinsip kegiatan ekstra kurikuler dalam suasana yang disukai dan mengembirakan akseptor didik.
• Etos kerja, yaitu prinsip kegiatan ekstra kurikuler yang membangun semangat akseptor didik untuk bekerja dengan baik dan berhasil.
• Kemanfaatan sosial, yaitu prinsip kegiatan ekstra kurikuler yang dilaksanakan untuk kepentingan masyarakat.

7. Bidang dan Jenis Kegiatan Pembinaan

a.  Bidang Olah raga

• 1. Sepak Bola
• 2. Volly Ball
• 3. Tenis Meja
• 2) Bulu tanagkis
• 3) Renang
• 4) Takraw
• 5) Olah raga prestasi lainnya

b. Bidang Seni

• 1) Seni Sunda
• 2) Seni Teater
• 3) Seni Tradisional ( Anklung) dll
• 4) Seni Modern
• 5) Melukis/Kaligrafi

c.  Bidang  wawasan Kebangsaan

• 1) Pasukan Pengibar Bendera (Paskibra)
• 2) Pecinta Alam (Napak Rimba)
• 3) Palang Merah  Remaja  (PMR)
• 4) Pramuka
• 5) Kelompok Ilmah Remaja (KIR)
• 6) English Club

D. Pembinaan Ketaqwaan Terhayap Tuhan Yang Maha Esa

• a. RMS

e.  Pembinaan  keterampilan dan  Kewirausahaan

• 1)   Koperasi Siswa
• 2)   Jurnalistik/Mading

8. Peranan dan Tugas Guru/Kepala Sekolah :Dalam kegiatan ekstrakurikuler kiprah guru antara lain memperlihatkan rangsangan dan motivasi serta arahan-arahan/pembinaan mulai dari persiapan, pelaksanaan, penilaian dan upaya pengembangan. Selama kegiatan ekstrakurikuler berlangsung, peranan guru/kepala sekolah ialah sebagai berikut :

• a.  Sebagai Motivator : Memberikan rangsangan dan dorongan bagi siswa supaya sanggup mau melaksanakan sesuatu secara perorangan, berpasangan, kelompok maupun berdasarkan rombongan berguru (klasikal)
• b.  Sebagai fasilitator/tutor : Berperan memperlihatkan bahan dan membantu kesulitan-kesulitan yang dihadapi siswa dalam melaksanakan kegiatan ekstrakurikuler
• c.   Sebagai Dinamisator/akselelator : Mendorong aktifitas siswa supaya sanggup melaksanakan kegiatan yang lebih banyak dan lebih bervariasi dari segi kualitas dan kreatifitas siswa.
• d.   Sebagai konselor : Memberikan bimbingan dan menjadi nara sumber, tempat berkonsultasi untuk kegiatan dari tahap persiapan, pelaksanaan, penilaian, tidak lanjut dan pengembangannya.

9. Penyusunan Program Bimbingan Kegiatan Ekstrakurikuler

Untuk menunjang kelancaran, efisiensi dan efektifitas bimbingan kegiatan

ekstrakurikuler perlu disusun jadwal kegiatan bimbingan siswa. Komponen yang perlu

dimasukan dalam jadwal ini meliputi kegiatan yang dilaksanakan pada tahap

persiapan, pelaksanaan, penilaian dan tindak lanjut kegiatan ekstrakurikuler

10. PEMBINA EKSTRAKURIKULER

Silahkan bagi yang membutuhkan dalam format Word, bsia didapatkan melalui link dibawah ini :

• Download Contoh Program Kerja OSIS SMK
• Download Contoh Program Kerja OSIS SMA

Tags:

#program kerja osis sma favorit

#program osis yang bagus

#program kerja osis yang unik

Program Remedial Dan Pengayaan Guru Sd Mi

- Program Remedial dan Pengayaan Guru SD MI

Kembali berjumpa dengan yang masih setia membagikan semua kebutuhan semua warga di sekolah terutama dalam melengkapi Administrasi Pengajar selama 1 Tahun Pelajaran. Kali ini kami bagikan teladan Program Remedial dan Pengayaan Guru SD/MI yg mungkin sanggup dijadikan contoh, acum atau Panduan dalam membentuk Program / Rencana Kerja yang baik & benar sesuai dengan kebutuhan.

Download Program Kerja Remedial & Pengayaan

Program Kerja Remedial dan pengayaan ini berkaitan menggunakan Pencapaian Materi Pelajaran yg bisa dicermati berdasarkan Indikator yg dicapai anak didik pada setiap ulangan harian, uts, uas ataupun ujian semester 1. Terlebih ada residu jumlah jam pelajaran pada perhitungan jam efektif di RPP, Silabus, Prota dan Promes mampu dipakai buat acara ini. Tentu menjadi hal konkret bagi kemajuan murid dan aktifnya pengajar semoga lebih matang dalam setiap bahan pelajaran.

Kami dapatkan format Program Remedial & Pengayaan ini berdasarkan Sekolah daerah admin bekerja & sudah sangat seringkali dibentuk dan dipergunakan dan jadinya hampir sesudah dilaksanakan program remedial adanya kenaikan pemahaman, pencapaian signifikan berdasarkan setiap Mata Pelajaran.

Dibawah ini kami bagikan sekilas Program remedial & Pengayaan dalam bentuk Gambar.

Semoga ini sanggup menjadi contoh, referensi, atau panduan dalam menciptakan Program Remedial dan pengayaan yang baik dan benar sesuai dengan yang diharapkan. Untuk anda yang belum mempunya, tidak mau ribet dalam menciptakan format ini, download saja melalui link dibawah ini :

Download Link File dibawah ini :

• Versi WordDownload
• Versi academia.edu Download

Program Dan Rencana Kerja Perpustakaan Format Docx

- Berikut ini kami bagikan Program dan Rencana Kerja Perpustakaan Format DOCX siap dipakai untuk SD, MI, SMP, MTs, SMA, MA dan Sekolah Menengah kejuruan sebagai kelengkapan Administrasi Perpustakaan di Sekolah khusus untuk 1 Tahun Pelajaran

Ini mungkin mampu dijadikan pola atau acum khusus untuk pengelola perpustakaan atau Pustakawan/i di sekolah dalam menyusun Program dan Rencana kerja sesuai menggunakan tujuan awal serta visi dan misi yang terdapat pada file ini.

Dibawah ini kami tulis beberapa point point krusial yg terdapat pada Program Kerja perpus pada Sekolah, Silahkan disimak.

TUJUAN PROGRAM PERPUSTAKAAN

Tujuan Umum

Memaksimalkan dan mengoptimalkan kinerja perpustakaan buat sebagai perpustakaan sekolah yang bisa mendukung visi & misi sekolah secara umum dan sumber berguru warga sekolah guna mendukung aktivitas berguru mengajar pada sekolah.

Tujuan Khusus

Menerapkan manajemen pustaka yang profesional dan akuntabel.

PROGRAM KERJA PERPUSTAKAAN SEKOLAH

Rencana kerja perpustakaan sekolah yang tertuang dalam kegiatan kerja perpustakaan secara umum akan mengacu pada kiprah pokok perpustakaan sekolah, tujuan institusi, visi dan misi sekolah. Hal ini didasari oleh kepentingan bersama untuk membuat suasana kegiatan berguru mengajar yang efektif dan efisien.

Program Jangka Pendek

Program jangka pendek ini tertuang pada beberapa tahapan kegiatan yang nantinya akan diwujudkan pada beberapa jenis kegiatan. Jenis kegiatan tadi antara lain terdiri dari:

1. Program pengadaan koleksi dan kemudahan perpustakaan,
2. Pengelolaan materi pustaka tahap pertama (I),
3. Pengelolaan materi pustaka tahap kedua (II),
4. Perawatan dan pemeliharaan (maintenance) koleksi materi pustaka,
5. Sirkulasi materi pustaka,
6. Pemberian layanan prima bagi para pembaca,
7. Peningkatan minat baca bagi warga sekolah,
8. Pemeliharaan kemudahan perpustakaan,
9. Pembagian dan pengembalian buku paket,
10. Promosi perpustakaan, dan
11. Pengikutsertaan perpustakaan sekolah dalam banyak sekali lomba.

Program Jangka Panjang

1. Merealisasikan kualitas dan kuantitas buku minimal 4.000 judul dengan 6.000 eks pada tahun 2018.
2. Terciptanya ruangan perpustakaan yang memadai, aman dan menyenangkan.
3. Meningkatkan minat baca para siswa dengan menawarkan materi pustaka yang berkualitas dan sesuai dengan kurikulum siswa.

RENCANA KERJA / PROGRAM KERJA PERPUSTAKAAN SEKOLAH

Supaya makin yakin akan file yang dibagikan kali ini kami perlihatkan salah satu filenya berikut ini :

Download File :

• Download Program dan Rencana Kerja Perpustakaan Sekolah SD/MI
• Download Program dan Rencana Kerja Perpustakaan Sekolah SMP/MTs
• Download Program dan Rencana Kerja Perpustakaan Sekolah SMA/MA
• Download Program dan Rencana Kerja Perpustakaan Sekolah SMK

Demikianlah kiranya banyak sekali mengenai Program & Rencana Kerja Perpustakaan untuk Sekolah Dasar, MI, Sekolah Menengah pertama. MTs, Sekolah Menengah Atas, Sekolah Menengah kejuruan dan MA dalam format Word yang bisa kami bagikan kali ini, biar bermanfaat.